A partîh de aora y âtta er mê de agôtto de 2021, lô partiçipantê aprenderán a açêh un plan integrâh de búqqueda de empleo, âttualiçarán çu currículum, ençayarán entrebîttâ de trabaho, reforçarán competençiâ trâbberçalê y dihitalê, y contâttarán con empreçâ
La nueba “Lançadera Conêtta Empleo” de Armería a començao a funçionâh êtte mê de março pa ayudâh a perçonâ en deçempleo a reâttibâh çu búqqueda de trabaho con nuebâ ténnicâ de orientaçión laborâh.
Âttuarmente, êttá integrá por 17 muherê y 9 ombrê, con edadê comprendidâ entre lô 22 y lô 52 añô, y con bariô nibelê formatibô (EÇO, Formaçión Profeçionâh, Baxiyêh y êttudiô uniberçitariô).
Ay quien bûcca çu primêh trabaho y quien perçige una nueba oportunidá laborâh trâ añô de êpperiençia en diferentê çêttorê, como Ôttelería, Imbêttigaçión, Educaçión, Arquitêttura, Çêttôh Çoçiâh y Çoçioçanitario o Inheniería, entre otrô.
Curtura colaboratiba
Ana Birxê êh la ténnico que a realiçao er proçeço de çelêççión y la encargá de hêttionâh la lançadera durante lô próççimô çinco meçê. Êpplica que lô partiçipantê tienen perfilê mu diberçô, pero mu complementariô. Çu labôh aora êh combertirçe en un equipo, mehorâh çû competençiâ trâbberçalê y dihitalê, compartîh êpperiençiâ y conoçimientô, reâttibâh çu búqqueda de trabaho de forma colaboratiba y ôttenêh nuebâ oportunidadê laboralê.
“Demandan orientaçión pa definîh çu ôhhetibo profeçionâh, muxô bûccan reimbentarçe a lâ demandâ der nuebo mercao, ampliâh çu ré de contâttô y realiçâh çimulaçión de entrebîttâ”, êppeçifica Ana.
Er formato de la lançadera êh online. Êh deçîh, çû partiçipantê çe reúnen bariô díâ a la çemana en çeçionê birtualê, a trabêh de diferentê aplicaçionê, como Meêh.
Pa mehorâh çu empleabilidá
En êttâ çeçionê, lô partiçipantê realiçarán dinámicâ de intelihençia emoçionâh pa aprendêh a deçarroyâh un plan integrâh de búqqueda de empleo y enfocâh çu ôhhetibo profeçionâh; aprenderán nuebô programâ pa âttualiçâh çu currículum; ençayarán entrebîttâ de trabaho pa ganâh confiança y çeguridá en lô proçeçô de çelêççión; reforçarán çû competençiâ trâbberçalê y abilidadê dihitalê; çacarán partío ar Smartpone y lâ redê çoçialê pa la búqqueda de empleo online, realiçarán mapâ de empleabilidá y contâttarán con empreçâ.