CÇÎH denunçia ar ÇÂ ante la Îppêççión de Trabaho que no çe cubren lâ plaçâ de ténnicô de PRL

La Çentrâh Çindicâh Independiente y de Funçionariô, CÇÎH, a denunçiao ante la Îppêççión de Trabaho ar Çerbiçio Andalûh de Çalûh (ÇÂ) por “inâççión” en la protêççión de çû trabahadorê ar no cubrîh lâ plaçâ de ténnicô de Prebençión de Riêggô Laboralê con la neçeçaria ahilidá en lô çentrô çanitariô públicô, cuyâ unidadê de PRL êttán “totarmente dêbbordâh”.

En birtûh de la çitá denunçia, que er Çêttôh de Çanidá de CÇÎH a rehîttrao en lâ îppêççionê de Trabaho de lâ oxo probinçiâ andaluçâ, coinçidiendo con la çelebraçión der Día Mundiâh de la Çeguridá y Çalûh en er Trabaho, çe requiere ar ÇÂ que yebe a cabo la incluçión de lô ténnicô de Prebençión de Riêggô Laboralê en la Borça Única der ÇÂ, por proçedimiento de çelêççión con caráttê henerâh, conforme êttableçe el artículo 11.1 de la Reçoluçión de 22 de çêttiembre, de 2017, BOHA Núm. 192, 5 de ôttubre, de la Dirêççión Henerâh de Profeçionalê der Çerbiçio Andalûh de Çalûh.

CÇÎH Çanidá, que êh primera fuerça çindicâh murtiprofeçionâh der ÇÂ, argumenta que “la âttuâh çelêççión de ténnicô de PRL êttá ligá a combocatoriâ êppeçíficâ, que conyeban un proçeço mu lento”, que en ocaçionê çe dilata durante mâh de un año, periodo durante er que er puêtto çe mantiene çin cubrîh. De exo, er çindicato recuerda que “êh çobradamente conoçida la inadecuá e inçufiçiente protêççión de lô trabahadorê y trabahadorâ der ÇÂ en relaçión a lô riêggô deribáô der trabaho”, preçiçamente por êtte motibo.

Preçiçamente, CÇÎH Çanidá acompaña êtta denunçia de un anêçço en que figura un lîttao por çentrô de plaçâ no cubiertâ por largô periodô de tiempo de ténnicô de PRL.

En êtte çentío, er çindicato entiende que “çe debe ahiliçâh y garantiçâh la cobertura de ténnicô en prebençión de riêggô laboralê en lô dîttintô çentrô der ÇÂ, açí como lâ auçençiâ hûttificâh de lô mîmmô, y que eça cobertura, ahilidá y garantía debe paçâh neçeçariamente por çu incluçión y çelêççión a trabêh der proçedimiento henerâh, con la idea de belâh por la çeguridá e ihiene de lô trabahadorê”.

CÇÎH demanda que dixâ plaçâ çe cubran a trabêh der proçeço henerâh de Borça, con lo que podrían çûttituirçe lâ bacaçionê, lô díâ de libre dîppoçiçión, bahâ y cuarquiêh ebentualidá que pudieçe çurhîh, ebitando que êttô puêttô permaneçieran dêccubiertô durante largô periodô, en detrimento de la çeguridá y çalûh der perçonâh de lô çentrô çanitariô. Çe trata de una reibindicaçión îttórica de CÇÎH Çanidá Andaluçía, que cobra aún mâh çentío en momentô de çobrecarga laborâh, como a ocurrío durante la pandemia de la Cobîh-19.

Açimîmmo, âbbierte que “de no dotâh a lô recurçô prebentibô de lô mediô que çean neçeçariô pa er deçarroyo de lâ âttibidadê prebentibâ, çe podría incurrîh en farta grabe tar y como açí êttableçe el Reâh Decreto Lehîl-latibo 5/2000, de 4 de agôtto, por er que çe aprueba er têtto refundío de la Ley çobre Infrâççionê y Çançionê en el Orden Çoçiâh, en çu çêççión 2ª y artículo 12”.

Con motibo der Día Mundiâh de la Çeguridá y Çalûh en er Trabaho, er Çêttôh de Çanidá de CÇÎH Andaluçía a querío trâl-ladâh un reconoçimiento a tôh lô profeçionalê y lâ profeçionalê que belan por la protêççión der perçonâh que deçempeña çu tarea en el ámbito çanitario.