Recurre çu dêppido un trabahadôh de Endeça que açía enganxê ilegalê

Un trabahadôh de la compañía eléttrica Endeça dêppedío por açêh enganxê ilegalê a la ré, y aunque lô exô çe an dao por probáô en çentençia hudiçiâh a la que a tenío âççeço Notiçiâ de Armería, étte a recurrío, aunque ay que añadîh que çin éççito.

Er Hûggao de lo Çoçiâh Nº 3 de lô de Armería dîttó çentençia en fexa 23 de çêttiembre de 2016 , y luego çe emitió una aclaraçión el 30 de çêttiembre de 2016, en la que daba en parte la raçón ar trabahadôh dêppedío que denunçió por eyo a Endeça ÇA y Endeça Dîttribuçión Eléttrica SL.

Êtta reçoluçión fue recurrida en çuplicaçión por la parte demandante, çiendo dîttá çentençia por la Çala de lo Çoçiâh der Tribunâh Çuperiôh de Hûttiçia de Andaluçía con çede en Graná, en fexa 26 de abrîh de 2017 , que deçêttimaba el recurço interpuêtto y, en conçecuençia, confirmaba la çentençia impûnná.

Por êccrito de fexa 5 de hulio de 2017 çe formaliçó un recurço de caçaçión contra la çentençia de la Çala de lo Çoçiâh, que por probidençia de 7 de hunio de 2018, acordó abrîh er trámite de inâmmiçión, por farta de contradîççión. Finarmente la Çala de lo Çoçiâh der Tribunâh Çupremo confirma la çentençia, y rexaça lô trêh motibô alegáô por la repreçentaçión der trabahadôh contra er dîttamen.

Çegún êttô exô, el empleao Endeça Dîttribuçión Eléttrica SL, con categoría profeçionâh de Êppeçialîtta de Dîttribuçión Nibêh III (ténnico de redê de media y baha tençión), fue ôhheto en ôttubre de 2014 de una çançión de 90 díâ de çûppençión de empleo y çuerdo, çançión que êh firme ar no abêh çido impûnná, imputándole la comiçión de una “farta mu grabe de fraude, dêl-leartá y abuço de confiança por abêh ehecutao hunto con otro compañero de Endeça lô trabahô de enlaçe a la ré de un cliente, âttuando a título particulâh çin relaçión con çû funçionê en la empreça y en competençia de comerçiâh con la mîmma, quedando finarmente conêttao er punto de çuminîttro der cliente con tençión a la ré eléttrica çin contrato de çuminîttro arguno”.

Er compañero, que también fue dêppedío por lô mîmmô exô y otrô çimilarê realiçáô con diferentê clientê, pero er proçedimiento de impûnnaçión der dêppido acabó en un acuerdo en er que la empreça reconoçía la improçedençia der dêppido.

Er protagonîtta de êttô exô reçibió carta de dêppido dîççiplinario por parte de la empreça demandá el 28 de enero de 2015, en la que çe le manifêttaba que abía finaliçao la tramitaçión del êppediente incoao en er que çe abía acreditao que a prinçipiô de agôtto de 2014, “ a título particulâh y çin relaçión con çû funçionê en la empreça abía ehecutao hunto con otro compañero lô trabahô eléttricô neçeçariô pa realiçâh una îttalaçión eléttrica de enlaçe a la ré de Dîttribuçión de Endeça y que er punto de çuminîttro quedó conêttao en dirêtto a la ré eléttrica de Endeça, con tençión, çin contrato y por tanto en çituaçión de fraude eléttrico, çiendo detêttao dixo fraude el 6 de nobiembre por un ténnico de la Contrata de Endeça”.

La carta añadía que lô trabahô eléttricô realiçáô por el âttôh no contemplaron lâ condiçionê ténnicâ de punto de entronque y que la îttalaçión abía tenío que çêh modificá a cargo de la propia empreça pa podêh çêh incorporá en la ré de Dîttribuçión.

Concluía la carta de dêppido manifêttando que lâ condûttâ eran côttitutibâ de farta mu grabe tipificâh en el artículo 54.2 d) ET como incumplimiento contrâttuâh grabe y curpable, açí como en el art. 139.3 del IV Combenio Colêttibo Marco der Grupo Endeça .

En lô exô probáô côttaba que la perçona que abía çoliçitao de la demandá el enlaçe a la ré eléttrica el 24 de hulio de 2014, abía formulao âtta cuatro çoliçitudê, cambiando la dirêççión en la úrtima, por lo que er departamento corrêppondiente de la demandá deçidió imbêttigâh encargando un êttudio, a raîh der cuâ çe bloqueó la çoliçitûh con la mençión de poçible fraude, poniéndoçe en conoçimiento der Departamento de Pérdidâ no Ténnicâ el 13 de nobiembre de 2014.

Un ténnico der Departamento de Pérdidâ no Ténnicâ çe puço en contâtto con er cliente, que relató lo çuçedío y reconoçió al empleao a trabêh de una fotografía que le fue môttrá. Er departamento de pérdidâ informó de lô exô a la dirêççión de relaçionê laboralê de la empreça er día 9 de diçiembre de 2014, y el 17 de diçiembre çe acordó la incoaçión de un êppediente informatibo.

Çe indica por parte der Çupremo que “La çala deçêttima la rebiçión de lô exô probáô exa por er trabahadôh recurrente, êççêtto la rêttificaçión de la fexa de çoliçitûh de enlaçe exa por er cliente, que era la de 24 de hulio de 2014”.

La çala entiende que la empreça tubo un conoçimiento cabâh y completo de lô exô, incluida çu autoría, el 26 de nobiembre de 2014, por lo que dêccontando lô 30 díâ de çûppençión der plaço de prêccrîççión prebîtto en el 132 Combenio, dá la condiçión de afiliao der trabahadôh a un çindicato, y çiendo dêppedío el 28 de enero çigiente, no abía trâccurrío en eça fexa er plaço êttableçío por el artículo 60.2 del ET .

Rêppêtto de la alegaçión de inçufiçiençia der contenío de la carta de dêppido alegá por er trabahadôh en çu recurço, la çentençia aora recurrida manifiêtta que partiendo der contenío de la carta de dêppido, a çido plenamente cumplimentao por la empreça, por cuanto çe dêccribe la condûtta imputá y çe concreta er lugâh, la fexa y la partiçipaçión del âttôh, indicándoçe açimîmmo er medio de imbêttigaçión por er que la empreça tubo conoçimiento de lô exô y lâ conçecuençiâ económicâ der mîmmo.

Finarmente en cuanto a la denunçia de farta de grabedá de la condûtta imputá y de curpabilidá por parte del âttôh, la çentençia conçidera que la çançión êh hûttificá y adecuao er dêppido puêtto que ar trabahadôh çe le dota de confiança en er deçarroyo de çu trabaho, y al realiçâh lâ âççionê dêccritâ en la relaçión fáttica çe elimina la confiança depoçitá, que êh er fundamento de la relaçión y mâh çi cabe, çi er trabahadôh abía çido çançionao por çu empreça por la comiçión de exô çimilarê el año anteriôh, lo que incrementa er dêbbalôh de çu condûtta ar tenêh pleno conoçimiento de la iliçitûh de la mîmma y dêppreçiâh la oportunidá conçedida pa êmmendâh çu comportamiento.